Profesinės sveikatos paslaugų teikimo labai mažose ir mažose įmonėse plėtros galimybės

LTTikslas – išanalizuoti profesinės sveikatos paslaugų teikimo labai mažose ir mažose Lietuvos įmonėse plėtros galimybes. Medžiaga ir metodai. Atliktas kokybinis tyrimas. Organizuota sutelktos grupės diskusija. Tyrime dalyvavo asmenys, atstovaujantys 4 suinteresuotosioms šalims: valstybės įstaigoms, darbdaviams, darbuotojams ir profesinės sveikatos paslaugas teikiantiems specialistams. Tyrime dalyvavo 13 asmenų. Diskutuota apie veiksnius, galinčius turėti įtakos profesinės sveikatos paslaugų teikimo labai mažose ir mažose įmonėse plėtrai. Rezultatų analizei taikytas kokybinės turinio analizės metodas. Išskirtos aukščiau minėtų veiksnių kategorijos ir subkategorijos. Rezultatai ir išvados. Pagrindinės profesinės sveikatos paslaugų teikimo labai mažose ir mažose įmonėse plėtros galimybės yra savivaldybių visuomenės sveikatos biurų specialistų rengiamos ilgalaikės sveikatos stiprinimo programos, profilaktinių sveikatos tikrinimų kokybės gerinimas įteisinant mobiliuosius sveikatos priežiūros kabinetus ir informacijos apie investavimo į darbuotojų sveikatą naudą darbdaviams sklaida. [Iš leidinio]Reikšminiai žodžiai: Labai mažos ir mažos įmonės; Profesinės sveikatos paslaugos; Micro- and small-sized enterprises; Occupational health services.

ENAim. To analyze the attitude of stakeholders’ representatives to the possibilities for the development of the provision of occupational health services in micro- and small-sized Lithuanian enterprises. Material and methods. A qualitative study was performed. A stakeholder roundtable was held. The study involved individuals representing 4 stakeholders: public institutions, employers, employees, and occupational health professionals. The study involved 13 individuals. The factors that may impact the development of the provision of occupational health services in micro- and small-sized enterprises were discussed. The method of qualitative content analysis was used for the analysis of the results. The categories and subcategories of the factors mentioned above were identified. Results and conclusions. The main possibilities for the development of the provision of occupational health services in micro-and small-sized enterprises are long-term programmes of occupational health promotion implemented by Lithuanian public health bureaus, improving the quality of workers‘ health examinations by adoption of mobile health care cabinets, and dissemination of the information on the benefits that the employer receives when investing in workers’ health. [From the publication]

• Vadyba / Management
• Ekonomika / Economics
• Sociologija / Sociology