LTEkonominiai ir socialiniai pokyčiai ES: globalizacija, gyventojų senėjimas, biudžetiniai apribojimai ir kiti reikalauja vietoj pasyvios socialinės politikos modelio taikyti aktyvios socialinės politikos modelj. Norint užtikrinti gerove ir sumažinti socialinės atskirties riziką, reikia modernizuoti socialinės apsaugos sistemą, daugiau žmonių pritraukti j darbo rinką ir ten išlaikyti, vykdant aktyvią darbo rinkos politiką. Aktyvi darbo rinkos politika (ADPR) vaidina svarbų vaidmenį daugeliui bedarbių palengvinant greitą įsidarbinimą ir sukuriant tinkamas sąlygas kai kuriems ekonomiškai neaktyviems gyventojams sugrįžti į darbo rinką, taip pat ir sprendžiant socialiai pažeidžiamų darbuotojų problemas darbo rinkoje. Vertinant tik užimtumo ir nedarbo kiekybinius rodiklius, dažnai neatsižvelgiama į blogos kokybės užimtumų. Ekonominė ir socialinė politika pasireiškia per užimtumo kokybę, tai platesnis ekonomikos rodiklis negu nedarbo lygis. Vykdant projektą „Lietuvos gyventojų gyvenimo kokybės matavimo rodiklių sistemos ir vertinimo modelio sukūrimas" visuomenės nuomonės ir rinkos tyrimų centras „Vilmorus" Mykolo Romerio universiteto užsakymu atliko tyrimą „Gyventojų darbas, užimtumas, verslumas". Studijoje analizuojami tyrimo rezultatai, charakterizuojantys gyventojų užimtumą ir užimtumo kokybę. [Iš teksto, p. 224]Reikšminiai žodžiai: Gyvenimo kokybė; Gyvenimo kokybės indikatoriai; Gyvenimo kokybės vertinimo metodologija; Gyvenimo kokybės vertinimo indeksai; Psichologiniai gyvenimo kokybės veiksniai; Gyventojų užimtumas; Verslas, gyventojų verslumas; Gyventojų pajamos; Nedarbas; Neekonominiai gyvenimo kokybės veiksniai; Quality of life; Quality of life indicators; Quality of life assessment methodology; Quality of life indices; Psychological quality of life; Employment of the population; Business, entrepreneurship population; Household income; Unemployment; Non-economic quality of life indicators.