Judėjimo negalią turinčių asmenų pasitenkinimas darbu
LTStraipsnyje pristatomi du tyrimai (1995 m. ir 1999 m.) apie judėjimo negalią turinčių asmenų integraciją per darbą, kaip vieną iš svarbiausių socialinių institutų. Straipsnyje aptariamas dirbančių neįgaliųjų pasitenkinimas darbu dviems aspektais: pagal psichosocialinių poreikių patenkinimą bei vidinius ir išorinius darbo faktorius. [Iš leidinio]Reikšminiai žodžiai: Darbas; Judėjimo negalia; Pasitenkinimas; Pasitenkinimas darbu; Job satisfaction; Job, satisfaction; Movement disability; Physically disability; Physically disabled persons.
ENTwo researches are presented in the article. The data shows that job satisfaction of physically disabled is high: job satisfies needs of identity, order, self-esteem and satisfaction of internal and external factors are high. [From the publication]
- Asmenų su fizine judėjimo negalia socialinė integracija Lietuvoje: padėties analizė / Ingrida Bartkutė, Janina Čižikienė. Sveikatos mokslai. 2013, t. 23, Nr. 1, p. 91-95.
- Fizinę negalią turinčių suaugusių asmenų psichologinių reakcijų į savo negalią sąsajos su socialiniu aktyvumu / Lauras Jokūbpreikšas, Vytautas Gudonis. Profesinės studijos: teorija ir praktika 2013, Nr. 12, p. 76-86.
- Judėjimo negalę turinčių asmenų profesinė motyvacija ir subjektyviai suvokiami (ne)sėkmingos integracijos į darbo rinką veiksniai / Irena Kaffemanienė, Jūratė Vinikaitytė. Specialusis ugdymas. 2007, Nr. 2 (17), p. 145-156.
