LTSlaugytojo darbo specifika pasižymi padidintu streso lygiu, jame susiduriama su daugiau stresogeninų įvykių, nei kasdieniame gyvenime (Herth, 2005; Glumbakaitė ir kt. 2007). Išgyvenamo streso lygis tiesiogiai susijęs su medicinos personalo darbo ir asmeninio gyvenimo kokybe (Glumbakaitė ir kt., 2007). Didesnis vilties patyrimo lygis gali padėti įveikti stresą (Herth, 2005). Šio darbo tikslas nustatyti ryšius tarp slaugytojų vilties patyrimo lygio, naudojamų vilties didinimo strategijų ir subjektyviai suvokiamo streso bei darbe patiriamų stresogeninių įvykių. Tyrimo metu nustatyta, kad didėjant subjektyviai suvokto streso lygiui mažėja išgyvenamos vilties lygis. Tai pat nustatyta, kad daugiau stresogeninių įvykių darbe patiriantys slaugytojai pasižymi didesniu vilties išgyvenimu bei, kad slaugytojos, patiriančios daugiau stresogeninių įvykių, tačiau pasižyminčios didesniu, nei vidutinis vilties išgyvenimu, patiria mažiau subjektyviai suvokiamo streso. Tyrimo rezultatai rodo, kad slaugytojos dažniau patiriančios su konfliktais susijusius stresogeninius įvykius yra linkusios rečiau naudoti racionaliu mąstymu pagrįstą vilties įkvėpimo ir palaikymo strategiją. Taip pat, didėjant subjektyviai suvokto streso lygiui mažėja racionaliu mąstymu pagrįstos vilties įkvėpimo strategijos naudojimas. [Iš leidinio]Reikšminiai žodžiai: Slaugytojos; Subjektyviai suvokiamas stresas; Subjektyviai suvokimas stresas; Vilties išgyvenimas; Vilties išgyvenimo lygis; Health care nurses; Hope experience; Hope experience level; Nurses; Subjectivelly perceived stress; Subjectively perceived stress.
ENOne of health care nurses work attributes is high stress level (Glumbakaitė et all, 2007). Hope could be named as a buffer zone, that facilitates overcome of stressful events (Herth, 2005). Main aim of this work is trying to find out how does connect health care nurses subjectively perceived stress level with their hope experience level and does subjectively perceived stress level connect with hope inspiration strategies, that nurses choose to use. Main results of this research shows that: when subjectively perceived stress level increases, hope experience level decreases; higher health care nurses level of hope is connected with higher stressful events connected with nursing experience; nurses, that experience more stressful events, but has more hope, tends to experience less perceived stress; when subjectively perceived stress level increases, then rational thinking based hope inspiration strategy usage level decreases; higher experience of stressful events connected with conflicts in job is connected with decrease of rational thinking based hope inspiration strategy usage level. [From the publication]