Pareigūnų asmenybės savybių ir patiriamo streso sąsajos

LTNuolat didėjančios rizikos visuomenėje streso priežasčių yra gerokai daugiau nei šimtmečiu anksčiau. Tyrimais įrodyta, kad skirtingą streso ir įtampos lygį lemia ne tik asmeninio gyvenimo ypatumai, bet ir profesijos pobūdis. Viena iš tokių yra policijos pareigūnų profesija. [...] Šios profesinės grupės statistiniai rodikliai, patvirtinantys pareigūnų ligų, nepasitenkinimo darbu tiesiogines sąsajas su profesine veikla arba jos nutraukimu, parodo minėtos problemos aktualumą. Todėl asmenybės savybių ir darbe patiriamos įtampos sąsajų nagrinėjimas yra aktualus ir teorine, ir praktine prasme. Lietuvoje minėta problema nėra gerai ištyrinėta, todėl gauti rezultatai padėtų planuojant ir vykdant streso prevenciją bei atliekant darbuotojų atranką. Ypač trūksta tyrimų apie rizikingą elgesį, priimamus sprendimus statutinėse organizacijose. Pareigūnų polinkio rizikuoti įvertinimas leistų prognozuoti ne tik pareigūnų elgesį vykdant užduotis, bet ir nustatyti jų atsparumą stresiniams veiksniams. Straipsnyje siekiama išanalizuoti sąsajas tarp policijos pareigūnų asmenybės savybių ir patiriamo streso lygio. [...]. Tyrimo rezultatų analizė atskleidė, jog didėjant amžiui pareigūnų polinkis rizikuoti turi tendenciją mažėti, tačiau jie patiria vis daugiau įtampos. Vyresnio amžiaus pareigūnai, kurių didesnis polinkis rizikuoti, patiria mažesnę įtampą nei pareigūnai, neturintys šios savybės. Be to, pareigūnai, kuriems būdinga ekstraversija, patiria mažesnę įtampą nei pareigūnai, kuriems būdinga intraversija. Emociškai stabilūs pareigūnai patiria mažesnį streso lygį nei pareigūnai, kuriems būdingas emocinis nestabilumas. [Iš leidinio]Reikšminiai žodžiai: Asmenybės savybės; Ekstraversija; Emocinis stabilumas; Pareigūnai; Polinkis rizikuoti; Stresas / įtampa; Stresas/įtampa; Emotional stability; Extroversion; Officer; Personality traits; Propensity to risk; Stress/tension.

ENIn nowadays people are more exposed to stress than one century ago. Different stress and tension levels are determined not only by personal life circumstances but also by occupational environment. Police officers' work is related to permanent anxiety, mental and physical tension. Statistical data confirm direct correlations among police officers' illnesses, dissatisfaction at work and professional work or withdrawal. Some authors argue that perso­nality traits contribute to the experienced stress at work and its implications on officers' health, but the results are contradictory and not comprehensive. Although the question about the relations between stress and personality traits among officers might have theoretical and practical implications, it is not explored enough in Lithuanian sample. Especially there is lack of empirical research results in the field of risk propensity, extraversion or emotional stability. Evaluation of police officers' propensity to risk, extraversion or emotional stability might help to predict their resistance to stress factors. The purpose of this investigation was to determine possible correlations among police officers' personality traits (propensity to risk, extroversion, and emotional stability) and experien­ced stress level. Reeder's psychosocial stress scale was used to evaluate police officers experienced tension. The propensity to risk was measured with the help of subscale from Jackson's personality questionnaire.Officers' extroversion and emotional stability was assessed with the help of Eysenk's personality questionnaire (EPQ). The results of the investigations showed that elder officers with higher propensity to risk experience less stress if compared to those with lower propensity to risk. Officers with higher extroversion experience less stress if compared to those with higher introversion. Finally, officers with higher emotional stability experience less stress if compared to officers with low emotional stability. [From the publication]